Tag: profilo

adotta il filosofo

Posted on Ottobre 7, 2019 in filosofia

LA SFIDA DEL SOCIAL CHALLENGE:
1) ideare e dare vita a profili Instagram dei filosofi 
   studiati a scuola, ipotizzandone il linguaggio e il 
   comportamento social. 
2) ci saranno delle sfide da portare a termine, 
   attraverso un post o una storia si deve dare voce 
   al personaggio scelto in base al tema.
   (es: durante il risveglio; quando parla d’amore; 
   durante l’interazione con altri profili; e quando parla 
   del suo cibo preferito…).
3) gli studenti si suddividono in piccole squadre. 
   Ciascuna squadra adotta il filosofo preferito.
4) attraverso le storie, feed, foto si comincia a dare vita 
   ai personaggi, che grazie alla vostra creatività, iniziano 
   ad abitare i nostri giorni, divenendo virtuali 
   ma, al tempo stesso, più “reali” e vicini. 
5) il meme, dal greco μίμημα, mímēma, "imitazione", 
   sul modello di gene) è la minima unità culturale 
   capace di replicazione  Un meme è, ad esempio, una moda, 
   uno stereotipo, un'immagine, che si propaga tra le persone 
   attraverso la copia o l'imitazione mediante disseminazione 
   e condivisione. 
6) inventare hashtag (per sponsorizzare ad es.
   un'opera letteraria, per creare dibattiti su
   posizioni pro/contro).
7) infine, si analizzeranno i contenuti prodotti creando un 
   feedback sull'esperienza e verranno assegnati i premi 
   a chi sarà diventato un vero influencer.

 

SCORE :

* post divertente
* sponsorizzazione
* interazione
* originalità
* aderenza al personaggio 
* # pertinenti
* aderenza al tema
                        

PREMIO INFLUENCER

stato giuridico degli insegnanti

Posted on Giugno 24, 2018 in concorso

L’INSEGNANTE: STATO GIURIDICO E PROFILO CONTRATTUALE

 

  • Le funzioni strumentali – CCNL art.33
  • L’anno di prova – DM.850/2015
  • L’anno di formazione – l.270/1982
  • Valutazione anno di prova/formazione
  • Sede di ruolo


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  • La libera professione
  • Lo stato giuridico degli insegnanti
  • La valutazione scuole e insegnanti
  • La valorizzazione del merito -l.107/2015
  • Lo stato giuridico del personale ATA
  • I profili di area
  • I modelli viventi
  • Requisiti per l’accesso
  • La mobilità e le posizioni economiche